从不清楚的时候开始，现在的毕业生中有很多人对“公务员”这份工作抱有极大的鄙视。
认为毕业后选择考公务员的人，是为了稳定的职业和安全的退休保障，这是每个人选择生活方式的权利。他们或许希望在稳定的工作环境中发展自己的能力，并为社会做出贡献。不同的人有不同的生活理想和价值观，应该尊重彼此的选择。
年轻人应该去大城市经历一番，去尝试创业，不应该满足于平淡安逸的九-to-five生活，而是应该全身心投入工作，为自己的梦想奋斗。
公务员的工作并不等于混吃等死，虽然有人对公务员职位持有不同看法，但实际上公务员在社会管理、服务和监督等方面发挥着重要作用。
(1)公务员工作轻松吗?
考虑到层级、部门、职级和年龄，通常来说，基层员工通常会比较忙碌，实务部门的员工通常也会很忙碌，而高级管理人员工作负担也很重，年轻员工的工作也常常非常繁忙。
只有成功规避这四个要素，才可能使人感到稍微轻松一些。
中国公务员队伍中，超过90%的公务员属于科员及科员以下职务，有60%是在县级以下政府机关。您对这些情况有何看法？
考公务员并不等同于“不求上进”。实际上，很多人选择考公务员是因为他们希望在稳定的工作环境中发挥自己的才能，为社会做出贡献。对于许多人来说，成为一名公务员是他们追求职业稳定和社会责任感的体现，这并不是缺乏上进心，而是选择了一条不同的职业发展道路。
尽管公务员考试的竞争相比前几年有所降温，但仍然每年都有数百甚至数千人竞争一份职位，数百万人参加考试的情况依然屡见不鲜。
这些人在争夺的是各种珍贵的资源，比如稳定体面的工作岗位、实现个人生价值的宝贵机遇、提升综合能力的广阔舞台，以及让亲友同学认可和羡慕的素质标签。
这是“不求上进”吗?考不上公务员，不代表能力水平不行;但能力水平不行的人，还真难考上公务员。
公务员并不意味着可以混吃等死。公务员是国家的一名工作人员，应该履行职责，恪尽职守，为国家和人民服务。公务员应该秉持廉洁奉公的原则，为社会贡献力量，而不是靠着饭碗混日子。
不可否认，某些个体提前进入了退休生活。
中国这样高速运转的庞然大物，公务员队伍中存在普遍的“混吃等死”现象，同时也要保持经济发展和社会稳定，这给绩效考核和选人用人机制提出了新的挑战。
那些看起来轻车熟路的人，可能是因为得到了提拔的机会，战胜了竞争对手，或者是年龄到了一定阶段，等等。说白了，他们也许只是职场中的得意者，但我们又何必从一开始就和他们相提并论呢？人家可都是凭借20年以上的工作经验累积起来的。
年轻人对公务员职业还感兴趣吗？
当然有!
在最初的5年里，公务员的收入与企业员工相比并不逊色，甚至可能略有优势。
在这个行业，通常对新人有一段适应期，同事之间的关系也相对融洽。相比之下，企业对员工的绩效要求非常严格，绩效不佳可能会立即被辞退。
公务员职业要求人具有多方面的能力。在企业里，通常会有更强的专业细分，你可以成为某个领域的专家。但在公务员岗位上，需要具备更为全面的技能，需要成为各方面都能胜任、了解的人才。
公务员职业特殊优待正在逐渐减少，但持有北京或上海户口对于公务员来说仍然具有一定的优势。对于其他单位的员工来说，获得户口登记的难度可谓不言而喻。
